年金只有一次性领取和按月领取两种方式，没有三年领取的方法。我们知道，不管是公务员交纳的职业年金，还是企业职工交纳的企业年金，都是从2014年10月开始实行的。在职期间按月按比例交费，退休后按月发放领取。如果本人出国移居或定居，还是用来购买商

企业年金在员工退休的当年年底经过结算领取一半，在第二年度经过结算领取剩余一半。年金没有分月领取的。

年金领取期数的意思就是国家依法规定的退休后按月领取的计发月数。我国的年金制度是从2014年10月份开始实施的补充性养老金办法，不管是职业年金还是企业年金，都是在职时按月按比例进行交费。建立个人的专门帐户，累计生息，退休后按月按照计发月数固定

年金保险缴费期当然是越长越好的。我国的年金保险是从2014年10月份开始建立的，是社保制度的重要补充和另一个专门的养老保险办法，不管是企业单位的企业年金，还是机关事业单位的职业年金，都是在职时按月按比例交纳，由单位和个人共同承担，建立个人的

月领，我退休2年了领了2年了，我觉得不是个人选择月领还是年领，是你退休所属社会保障人力厅根据你所属性，比如我们的医保你去医院用医保结算（你不用算计这个药那个针报销了多少是有规定的不是单单把你单独核算）企业年金一般可以分为一次性领取，按月领取

相比之下，养老年金还是按月领取比较划算。第一，可少交税。一次性领取，因为金额大，要交不少税。而按月领取，基本养老金和年金养老金加在一起计税，估计达不到计税额，或即使达到了，也只是交很少税。第二。投资收益。一次性领取，没有后期投资收益。分次领

企业年金还是按月取比较好。企业年金是企业及其职工在缴纳养老保险的基础上，自愿建立的补充养老保险制度，是对职工退休后养老金的一种补充。职工退休后，个人和单位缴纳的企业年金可以提取，但自2014年起，企业年金开始递延纳税，也就是领取时纳税，如果