个人身份补缴的，一次性补缴最多15年。

个人身份补缴的，截止到2017年12月31日，男年满45周岁未满60周岁、女年满40周岁未满55周岁的人员，一次性补缴年限不得超过10年，自2011年6月30日按“自后向前”原则倒序补缴，补缴后继续缴费至男年满60周岁、女年满55周岁时，补缴及实际缴费年限累计满15年的，可按规定办理领取基本养老金手续，不满15年的，可按规定延长缴费至满15年后再办理领取基本养老金手续。

截止到2017年12月31日，男年满60周岁、女年满55周岁的人员，一次性补缴年限最多15年，自办理补缴时间按“自后向前”原则倒序补缴，符合条件的按规定办理领取基本养老金手续，缴费年限不满15年的，按规定延长缴费至满15年后再办理领取基本养老金手续。所有以个人身份补缴的人员，补缴时间均不得早于1998年1月，其中，个体工商户补缴还不得早于领取工商营业执照时间;有过机关和企事业工作经历的，补缴时间还不得早于其本人在机关和企事业单位的最早工作时间。

已办理退休手续的人员和已转移养老保险关系人员不再按照通知办理补缴。

社保补缴最晚时间截止到2022年2月28号，如果大家2021年的社保没有交全，存在断缴情况的话，可以在2022年2月28号之前来进行补缴。

2022年什么情况可以申请社保补缴

1、职工因离职而导致社保断缴

社保断交时间没有超过三个月的就可以申请补缴社保，如果中断的时间超过三个月以上，一般情况下是不能进行补缴的，但是也不是绝对的。不同地区补缴社保的方案有所差异，具体大家可以去当地的社保部门询问一下。

2、因企业原因而导致社保断缴

如果是因为企业自身的原因导致社保断缴的，断缴时间在三个月以内的，单位可以带上相关资料去当地的社保经办机构申请补缴，在补缴的时候需要缴纳一定的滞纳金。