社保和公积金都是国家强制缴纳的，企业违反了国家规定，员工可以向社保征收机构或人社局劳动监察部门投诉，公积金可以向当地住房公积金管理部门举报要求单位补足。后期申诉成功哪怕企业补缴还是会影响到你的一部分权益，所以在这期间为了能够享有基本社保权益

外企五险一金标准是什么？有人知道吗？谢谢！外企五险一金的是根据参保地制定的五险一金缴纳标准进行缴纳的。以北京市为例，其五险一金的缴纳比例为：1、养老保险：缴费比例是个人缴纳8%，企业缴纳16%。2、医疗保险：缴费比例是个人缴纳2%+3元大病

外企业在中国企业缴纳的养老保险的比例肯定是要比国企缴纳的养老保险的比例要高，那么外企也是按照五险一金来进行缴纳养老保险的，那么五险也就是养老保险是按照22%来进行缴纳的，医疗保险是按照11%来进行缴纳的失业保险是按照1.7%来缴纳的，工伤保