2022年退休新老办法计算的过渡养老金为何不同？

2022年退休新老办法计算的过渡养老金不同的原因主要是因为计算公式和计算方法的变化。

根据《中华人民共和国企业职工基本养老保险法》和《中华人民共和国城乡居民基本养老保险条例》的规定，2022年起，企业职工和城乡居民退休养老金计算方法将发生变化，引入了基础养老金和个人账户养老金的分级计算。

对于企业职工而言，这种变化主要表现在将原先的“工龄*月工资*65%”的计算方法改为“基础养老金+个人账户养老金”的分级计算方法。其中，基础养老金按照一定的比例计算，而个人账户养老金则是根据缴费年限、缴费金额和投资收益等因素计算得出的。

对于已经退休且符合领取条件的老人而言，由于他们的养老金待遇已经确定，因此只需要根据政策规定进行调整即可。而对于2022年以后退休的人，他们的养老金待遇将采用新的计算方法，因此会产生不同的养老金待遇。

至于为什么新老办法计算的过渡养老金会不同，可能是因为政策的实施时期不同，新老制度采用的计算规则和比例不同，以及劳动力市场和物价水平的变化等因素综合影响所致。

养老保险档次怎么计算？

随着我国慢慢进入人口老龄化的阶段，因此养老福利变得日益重要。其中最普遍的养老福利就是养老保险。我国的养老保险同时也是有等级划分的。

一、养老保险有几个等级

1、社平工资的60%。

2、社平工资的80%。

3、社平工资的100%。

4、往下就是按20%为一个档，但最高限额是社平工资的300%，再多交就不可以了。

二、养老保险的基本种类

1、基本养老保险

基本养老保险是按国家统一的法规政策强制建立和实施的社会保险制度。企业和职工依法缴纳养老保险费，在职工达到国家规定的退休年龄或因其他原因而退出劳动岗位并办理退休手续后，社会保险经办机构向退休职工支付基本养老保险金（也称“退休金”）。基本养老金由基础养老金和个人账户养老金组成。 目前，按照国家对基本养老保险制度的总体思路，未来基本养老保险目标替代率确定为58.5%；基本养老金主要目的在于保障广大退休人员的晚年基本生活。

2、企业补充

企业补充养老保险是指由企业根据自身经济实力，在国家规定的实施政策和实施条件下为本企业职工所建立的一种辅助性的养老保险。它居于多层次的养老保险体系中的第二层次，由国家宏观指导、企业内部决策执行。

3、个人储蓄

（1）职工个人储蓄性养老保险是中国多层次养老保险体系的一个组成部分，是由职工自愿参加、自愿选择经办机构的一种补充保险形式。由社会保险机构经办的职工个人储蓄性养老保险，由社会保险主管部门制定具体办法，职工个人根据自己的工资收入情况，按规定缴纳个人储蓄性养老保险费，记入当地社会保险机构在有关银行开设的养老保险个人账户，并应按不低于或高于同期城乡居民储蓄存款利率计息，以提倡和鼓励职工个人参加储蓄性养老保险，所得利息记入个人账户，本息一并归职工个人所有。

（2）职工达到法定退休年龄经批准退休后，凭个人账户将储蓄性养老保险金一次总付或分次支付给本人。职工跨地区流动，个人账户的储蓄性养老保险金应随之转移。职工未到退休年龄而死亡，记入个人账户的储蓄性养老保险金应由其指定人或法定继承人继承。

三、养老保险缴费数额计算方法

1、企业缴费额=核定的企业职工工资总额×20%。

2、职工个人缴费额=核定缴费基数×8%（目前为8%）=职工工资总额×60%~300%×8%。

3、个体劳动者（包括个体工商户和自由职业者）缴费额=核定缴费基数×18%。

例如：2003年4月份河北省公布的2002年度省社平工资为每月747元，因此缴费基数可以在747—2241元之间自主选择（即省社平工资每月747元得100%-300%之间选择缴费）。全年缴费金额最少为：747×18%×12=1613.5元，最多为：2241×18%×12=4840.6元。

养老机构等级划分及评定的意义？

养老机构星级评定工作遵循“自愿申请、分级评定、统一标准、公开透明、动态管理”的原则。

各星级综合评分应不低于：五星级：900分（含），四星级：750分（含），三星级：600分（含），二星级：500分（含），一星级：300分（含）。

养老院进行星级的评定是对养老服务机构的最大肯定，同时也能以此来促进养老服务驿站进一步提升服务质量，惠及到更多老年人。

社保缴费每年缴费档位不同退休有影响吗？

有影响，社保各个档位的退休工资不一样。

社保退休工资是根据个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资、个人账户金额、城镇人口平均预期寿命等因素确定的。

参加社保时需要选择缴费档位，不同的缴费档位标准，退休时养老金是不一样的，而且有很大的区别。社保缴费的档次也就是缴费标准，一般来说是分为三个等级的，分别是60%、80%和100%。这几个档次也是考虑到人们的实际情况，条件较好的家庭一般就会选择多交一点，但我们还有很多生活比较贫困的家庭，综合考虑就有了不同的缴费标准。居民社保和职工社保比较而言，居民社保缴费稍微更低一点，所以将来退休的养老金也会更少。

选择不同的档次缴纳，将来的养老金也会有所不同。假如选择60%的档位，以15年的缴费计算，那么个人账户就有3.6万元，退休后的养老金大概是1382元。如果是80%的缴费水平，大概就会有1800元左右。而选择100%的缴费档次的话，差不多在2000元左右。

关于交社保等级的划分0.6档0.7档－－1.0档，是什么意思？

0.6、 0. 0.8、 0.9、 1.0是指缴费基数的档次。参保人可以根据自己的经济承受能力来选择档次。 0.6是指当地上年职工平均工资的60%作为缴费基数。养老548.2元就是当地上年职工平均工资*60%*20%得来的。 社保根据缴费基数计算缴费金额，以后退休时的养老金也要根据缴费基数计算。