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辞职了五险一金咋办

从公司辞职后五险一金怎么办

从公司辞职后五险一金的处理办法事情而定:1、停止缴费:此时养老保险缴费中断,个人账户累积停止。

辞职了五险一金咋办,第1张

等到有了新单位后,再继续缴纳即可;
2、转为个人缴纳:若离职后不再工作,或者转而成为个体户等,养老保险可自行缴费,不过自行缴费是着个人和单位两部分的钱都要自己缴纳;
3、办理转移手续:离职后,若找到了新工作,就可以办理五险一金转移手续,转到新单位后,新的工作单位按原帐号继续缴费即可;
4、同城换工作:(1)如果是本地户口,可以自己到社保局缴纳养老和医疗保险,缴纳费用是当地医社保缴纳的平均费用;
(2)如果是外地户口,就不能自己缴纳了,要等找到新工作,由公司帮当事人继续缴纳。

(3)公积金的话,离职后单位会将职工的住房公积金账户进行封存,若职工在新单位建立了住房公积金账户,可以办理住房公积金账户转移手续,将住房公积金原账户内的金额转到新账户中。

此处的转移不需要销户,也不涉及资金结算。

法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第四条中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费,有权查询缴费记录、个人权益记录,要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。

个人依法享受社会保险待遇,有权监督本单位为其缴费情况。

第五条县级以上人民政府将社会保险事业纳入国民经济和社会发展规划。

国家多渠道筹集社会保险资金。

县级以上人民政府对社会保险事业给予必要的经费支持。

国家通过税收优惠政策支持社会保险事业。

公司辞职后五险一金怎么办

亲 离职后用人单位会为劳动者办理五险一金转移手续。

《劳动合同法》第五十条规定,用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。

劳动者应当按照双方约定,办理工作交接。

用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的,在办结工作交接时支付。

用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本,至少保存二年备查。

公司辞职后五险一金怎么办亲 离职后用人单位会为劳动者办理五险一金转移手续。

我辞职差不多有八个月了,那我在公司交的保险会不会取消年分住房公积金那些我已经提取了养老保险以后想自己交,这种要怎么办亲 不会影响养老金。

养老金无论用哪种方式缴纳,都是统一合并计算缴费年限,退休时缴费年限达到15年,即可领取养老金。

养老金领取和缴费年限,个人账户余额,退休时当地人均工资,这三个因素有关。

与缴费方式没有关联。

我是害怕我在公司交的五年的保险到最后都没有了那在乡镇上交的养老保险给一起算可以去什么地方咨询养老保险,谢谢亲 1、社保中心查询。

如果对自己的社保帐号不清楚,可以携带身份证到各区社会保险经办机构业务办理大厅查询。

2、电话咨询。

拨打劳动保障综合服务电话“12333”进行政策咨询和信息查询。

3、上网查询。

登陆所在城市的劳动保障网或社会保险业务网站,点击“个人社保信息查询”窗口,输入本人身份证号和密码,即可查询到本人参保信息,缴费情况也可查到。

也可通过支付宝查询,支付宝—城市服务—社保查询。

4、自助查询终端查询。

各地社会保险事业管理中心在业务经办大厅中均设有自助查询终端设备。

参保人员可以凭借本人的第二代身份证原件,通过终端设备的证件感应区,查询到自己的养老保险缴费和记账情况。

如果辞职了五险一金怎么办

1、有新单位如果不是裸辞,那么,进入新单位后,公司会继续帮你缴纳五险一金,新公司试用期不买五险一金,可以找人事商量,自己全额支付五险一金的费用,让公司代缴2-3个月。

2、没有新单位可以找个专门的代缴社保的公司缴纳五险,但是一定要确保公司正规;
还可以个人到当地社保局买城乡居民保险,但是仅能买医疗保险和养老保险,其他险种不能买。

另外,五险一金因辞职断缴,影响最大的是医疗保险,因为需连续交满15年或20年才能享受终身医保待遇,其他险种影响不大。

养老保险和医疗保险是不能断缴的。

因为医疗保险是直接承载了我们的医疗保险等项目,所以肯定还是不能断缴的,不然断缴第二个月之后就不能继续享受报销服务了。

而养老保险也是非常关键的,很多地区可能要求你必须要连续缴纳几年才能买房、摇号等,所以尽量养老保险也要及时办理好。

一、辞职后,五险一金可以不可以不管?辞职后五险一金可以不管,但只能暂时不管。

因为五险一金是以累计缴纳年限计算的,你换了工作,养老、医疗、公积金在不同的城市各有两个账户,它们不会自动合并累计。

到你需要买房、需要领养老金,需要看病的时候,就会很不方便。

二、辞职后哪些保险会被清零不能享受?职工辞职后养老保险,医疗保险及公积金都会中断缴费,工伤保险和生育保险将自动解除,失业保险只要缴费满一年非自己原因造成失业的可领取失业保险金。

辞职了五险一金怎么办

可以不用处理,你离职了公司会为你办理停保手续,找到新工作后,新公司直接帮你办理参保手续就可以了。

你的社保缴费年限会自动累计。

如果你是当地户口的,离职后也可以自己去社保局办理个人参保手续,待你找到新工作后再自己去停保,由新公司再帮你办理参保手续。

离职后即使你是本地户口,你也可以不必自己去参保,直接等找到新公司后再办理参保手续。

因为养老保险是累计计算的,中间中断一段时间都没关系。

不用办理什么手续,你离职后公司会给你停缴,待你找到新公司后由新公司再帮你办理缴费手续就可以了。

一、五险一金缴纳规定“五险一金”,具体五险即:养老保险,医疗保险,失业保险,生育保险和工伤保险;
一金即:住房公积金。

对职工而言社会保险现在通常说的是“五险一金”,具体五险即:养老保险,医疗保险,失业保险,生育保险和工伤保险;
一金即:住房公积金。

住房公积金:具体单位和个人承担的比例是各承担50%,那是按照个人全年平均工资计算的。

国家规定的是:住房公积金不低于工资的10%,效益好的单位可以高些,职工和单位各承担50%。

公积金:可以在个人装修或购房时使用的信用贷款,如个人已有住房,房产证件的名字也是个人的话,那么可以申请办理按月支取个人公积金。

"五险"方面,按照职工工资,单位和个人的承担比例一般是:养老保险单位承担20%,个人承担8%;
医疗保险单位承担6%,个人2%;
失业保险单位承担2%,个人1%;
生育保险1%全由单位承担;
工伤保险0。

8%也是全由单位承担,职工个人不承担生育和工伤保险。

养老保险:缴够一定年限后可以在退休(男60,女50,女干部55,特殊工种可提早办理退休)时按月领取一定数额的养老金,可领至参保人死亡。

失业保险:单位2%,个人1%农民工不缴个人负担部分。

社保规定缴费满一年以上的失业人员可以领取失业救助金,一般至少可以领取三个月失业金。

在领救助金期限内,若个人养老保险账户有变动,则失业保险立即停止发放。

医疗保险:一般比例为单位10%,另加大额医疗5元/月;
个人2%,按医疗局规定缴够一定时限,便可以报销个人的门诊费用及住院,以及大额医疗部分。

目前大部分地区规定缴够25年方可以享受退休医疗保障。

工伤保险:在工作的过程中或者上下班的过程中发生的意外伤害的费用报销。

生育保险:比例为0.8%或3%,全为单位负担。

缴费满一年以上的在职职工方可享受。

男可以报销节育手术的费用或输精管复通手术的费用,女可以报销怀孕期间的检查费用以及生育时的手术费用和支付哺乳期的补助费用。

二、五险一金的缴纳比例五险一金是应税收入的抵扣项目比方说你税前收入是10000,养老险+医疗+失业+公积金(按12%算)占你税前收入的23%,也就是说可以扣除掉2300,剩下的7700再减去3500的免税额,剩下4200才是你要交税的部分。

换句话说,从你工资里扣掉的五险一金,是免税的。

五险一金是单位和个人配着交的,也就是说除了从你工资里扣掉的那部分,单位也会按照规定的相应比例给你缴,将来你账户里的钱是这两部分的总和。

根据目前我国社保政策的相关规定,社保五项(养老、医疗、失业、工伤、生育)的缴费比例,企业为29.5%-30%,其中养老20%、医疗6%、失业2%、工伤1%、生育0.5%-1%;
个人累计达到11%左右。

辞职后五险一金怎么办

法律分析:1、缴费中断不要慌,只要到退休时累计缴满15年以上,可正常退休领退休金。

(2)本市户籍人员可自行缴纳。

外地户口的话,需要挂靠单位缴纳。

(3)如果到外地谋职可以办理保险转移手续,到新的就业地区。

法律依据:《中华人民共和国保险法》第一条 为了规范保险活动,保护保险活动当事人的合法权益,加强对保险业的监督管理,维护社会经济秩序和社会公共利益,促进保险事业的健康发展,制定本法。

第二条 本法所称保险,是指投保人根据合同约定,向保险人支付保险费,保险人对于合同约定的可能发生的事故因其发生所造成的财产损失承担赔偿保险金责任,或者当被保险人死亡、伤残、疾病或者达到合同约定的年龄、期限等条件时承担给付保险金责任的商业保险行为。

第三条 在中华人民共和国境内从事保险活动,适用本法。

辞职后五险一金处理方法如下:1、有新单位。

如果不是裸辞,则进入新单位后,公司会继续帮你缴纳五险一金,若新公司试用期不买五险一金,可以找人事商量,自己全额支付五险一金的费用,让公司代缴2-3个月。

2、没有新单位。

可以找个专门的代缴社保的公司缴纳五险,但是一定要确保公司正规;
还可以个人到当地社保局买城乡居民保险,但是仅能买医疗保险和养老保险,其他险种不能买。

3、其实,对于个人来说,五险一金中的医疗保险和养老保险是最重要的,因为这两大保险,需要缴纳满一定的年限,才可以在退休的时候,享受终身医保和养老待遇,所以不要轻易的断交五险一金。

社保断缴的危害:生活方面:社保断缴,影响就是这么大,对于部分一二线城市,买房买车摇号,你哪怕断缴一个月,都是要重新累计的,非常麻烦。

而且累计年限又是那么长,比如广州买房,需要5年社保。

生育险报销:生育小宝宝费用,要求生育前得连续缴纳社保。

养老而言:会影响退休后的养老金的领取金额。

公积金:如果公积金如果中断,将无法贷款买房,尽量要避免,等等问题。