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劳务合同没有五险一金要自己交吗的公司意味着什么

应该由企业负责为员工办理社保缴纳事宜。劳资双方签订的劳动合同一般不会注明社保缴纳条款,因为企业为每个员工正常缴纳社保是法律赋予的责任。没必要专门写入合同条款。员工进入公司后最迟在第二个月应开始缴纳社保。社保缴是按国家规定的比例交费的。企业和个人均应承担相应的比例(约为工资额的百分之四十,企业承担百分之三十,个人承担百分之十)。

劳务合同没有五险一金要自己交吗的公司意味着什么,第1张

如企业未缴纳社保,员工可以向当地劳动仲裁机构申请仲裁,以维护自己的合法权益。


劳务合同不是跟单位签订的正式合同,所以公司不交五险一金