单位交三险都是哪三险，可以随意选择吗
更新时间：2022-09-23 01:09:06阅读：141
单位缴纳的社会保险三险包括养老保险、医疗保险、失业保险，不可以随意选择，缴纳三险是国家社保政策规定，任何用人单位都应该为员工投保。只要职员与所在单位签署了正式劳动合同，它就应该投保。
三险并不是完全由职员所在的单位缴纳，而是由职员本人和单位共同缴纳。按照职工工资，单位和个人的承担比例一般是：养老保险单位承担16%,个人承担8%;医疗保险单位承担6%，个人2%;失业保险单位承担2%，个人1% 。
单位必须交纳的三险是指社会养老保险、社会医疗保险、社会失业保险，按规定是企业必须交纳的三种保险，是不能随意选择的。另外两种保险是社会工伤保险、妇女生育保险。
目前我国由国家支持设立的社会保险主要有养老、医疗、失业、工伤、生育五项保险。另外还有商业养老保险、补充养老保险等。
单位交三险都是哪三险，不可以随意选择，准确的说应该是养老保险，医疗保险生育保险失业保险工伤保险，五险，三险也就是养老保险，失业保险和工伤保险。
养老保险是退休领取失业金，医疗保险是住院期间使用，买药的时候使用，失业保险是被企业辞退，对基本生活的保障。
如果单位只交三险的话 ，养老保险 失业保险 工伤保险 ，这三种 ，不可以随意选择
